Crear tu negocio en pareja, ¿qué precauciones hay que tomar?

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Crear tu negocio en pareja puede ser una buena idea pero, puede presentar algunos riesgos sin una preparación específica. En cualquier caso, es necesario estar atento a ciertos puntos jurídicos y financieros que en el futuro pueden tener consecuencias sobre los derechos del cónyuge y sobre el patrimonio de la pareja. Uno podría pensar que si una pareja funciona, ¿por qué no iba a ser lo mismo a nivel profesional? Pero ahí está la dificultad, hay que saber disociar la vida privada de la profesional y esto no siempre es fácil

La organización de la actividad, un factor clave para garantizar el éxito del negocio

Si quieres iniciar una actividad profesional con tu pareja, tendrás que poner una frontera entre la vida de pareja y la del negocio. Algunas parejas emprendedoras optan por tener reglas de funcionamiento específicas desde el principio para que el negocio no invada demasiado la esfera privada. Antes de comprometerse, es necesario definir el papel de cada uno, elegir el régimen matrimonial y el estatus del cónyuge.

Compartir la misma visión (y ambición)

Los emprendedores son apasionados y ver evolucionar su negocio les motiva. Para construir un proyecto juntos, la pareja debe medir el grado de implicación de cada uno en la aventura, justa o no, este reparto debe ser pensado conjuntamente.

Cada uno tiene sus habilidades, cada uno tiene su papel

Para un buen equilibrio dentro de la empresa, hay que saber organizar las tareas. Elige en función del grado de competencia de cada uno (habilidades financieras, administrativas o comerciales…). En una empresa, cada persona tiene sus responsabilidades, y lo mismo ocurre con el director y su cónyuge. En el caso de que se aplique un reparto de responsabilidades y el cónyuge gestione la empresa en la misma calidad que el gerente, es aconsejable que el cónyuge pueda ser designado como cogestor, para no arriesgarse a una posible recalificación como gerente de hecho.

Crear una empresa en pareja

El estatus del cónyuge, ¿cómo elegirlo bien?

Se pueden dar tres tipos de estatus para determinar el estatus del cónyuge. Cada estatuto tiene sus particularidades y la elección del estatuto determina los derechos y obligaciones profesionales del cónyuge. Sólo queda optar por el estatus adecuado!

Nota: la ley del Pacto, cuya votación final tendrá lugar en primavera, prevé que el jefe de la empresa esté obligado a partir de ahora a declarar el estatus de su cónyuge que ejerce una actividad regular en la empresa, en los formularios de creación de empresa. Esta ley evitaría importantes riesgos para el empresario y su cónyuge. En caso contrario, es la condición de cónyuge asalariado la que se atribuiría.

El cónyuge asalariado

El cónyuge asalariado se beneficia de los mismos derechos y obligaciones que los empleados. Por lo tanto, tiene un contrato de trabajo, tiene un vínculo de subordinación con la estructura y se le paga una remuneración mensual. Está sujeto a las mismas cotizaciones que un trabajador clásico.

El cónyuge colaborador

El cónyuge colaborador no está remunerado ni asociado a la empresa. Debe realizar una actividad profesional regular y habitual en la empresa y, por tanto, beneficiarse de la protección social y contribuir a la jubilación.

Nota: la condición de cónyuge colaborador no puede acumularse con la de socio o empleado.

El cónyuge asociado

Esta condición puede obtenerse si el cónyuge recibe o toma acciones o participaciones en la empresa de su cónyuge. Esto le permite acceder al pago de una parte de los beneficios obtenidos por la empresa. Por otra parte, en esta situación, el cónyuge no debe ejercer la actividad dentro de la empresa, ya que entonces sólo tiene la condición de «inversor».

Para repasar, los posibles estados en función del tipo de negocio:

EI/EIRL Corporación
LLC SAS EURL
Esposa empleado X X X X
Cónyuge colaborador X X
Cónyuge asociado X

Para más información: Los diferentes estados posibles para un cónyuge.

Cuando creas un negocio en pareja, ¿qué pasa con la protección de tu patrimonio?

…en caso de dificultades financieras

Cuando una pareja decide crear su negocio, los cónyuges no sólo están comprometiendo su vida privada, también están comprometiendo su patrimonio financiero. Si la empresa tiene dificultades, esto puede afectar al patrimonio de la pareja. Los acreedores pueden embargar parte o la totalidad de tus bienes muebles e inmuebles y tu dinero en efectivo.

Para saber: El régimen matrimonial no es el único elemento que determina el alcance de los bienes embargables. Tenga en cuenta que el estatuto jurídico de la empresa puede influir en la protección de los bienes personales. Si el estatuto de la empresa debe elegirse inicialmente en función de las necesidades de la empresa, la elección del estatuto jurídico de la empresa debe reconsiderarse después en función de la protección del patrimonio personal. Algunos estatutos (empresa individual) no delimitan el patrimonio personal y el patrimonio empresarial. Por otro lado, otros estatutos (EIRL, EURL, SARL, SAS…) separan ambos patrimonios.

Si el estatuto jurídico de la empresa no permite la protección de los bienes personales:

Los acreedores pueden embargar los bienes propios del empresario y los bienes comunes en el caso de que la pareja se encuentre bajo el régimen de comunidad de bienes reducida a los gananciales (sin contrato matrimonial).

Si hay contrato matrimonial, se puede optar por tres regímenes matrimoniales:

  • Separación de bienes: cada cónyuge sigue siendo propietario de los bienes adquiridos antes y durante el matrimonio.
  • Participación en las adquisiciones: al igual que la separación de bienes, los acreedores sólo pueden embargar los bienes propios del empresario. La diferencia entra en juego en caso de divorcio o fallecimiento.
  • La comunidad universal: no hay distinción de bienes entre los dos cónyuges.
    • Para las parejas pacsed antes del 1 de enero de 2007, los acreedores pueden embargar la mitad de los bienes del cónyuge, excepto los propios adquiridos antes del Pacs. Este es el sistema de copropiedad. Si los Pacs se produjeron después del 1 de enero de 2007, el régimen es el de separación de bienes.

      …en caso de divorcio

      En caso de separación del administrador, el régimen matrimonial incide si la empresa es un bien común. Anticiparse a este riesgo: ¿separación del director, qué riesgo para la empresa o qué régimen matrimonial elegir?

      Pensar en lo peor mientras se está en plena efervescencia creativa no es nada agradable. Pero, al igual que el riesgo de separación, también hay que prever la posibilidad de un fallecimiento durante la gestión.

      Al igual que la separación de la pareja, el fallecimiento del gestor repercute en la protección del patrimonio. La firma de una última donación en vida da al cónyuge superviviente más flexibilidad en cuanto a la forma de acceder a los bienes del patrimonio. Esta última donación en vida otorga una cuarta parte de la propiedad total de la empresa o la totalidad del usufructo al cónyuge si hay descendientes. En ausencia de descendientes, el cónyuge puede acceder a todo el patrimonio.

      Crear un negocio con tu cónyuge, no es tan buena idea si…

      • Eres sensible a las críticas.
      • Te cuesta soportar las tensiones profesionales sobre todo en caso de dificultades económicas.
      • Muestras dificultades para delimitar la vida privada y la profesional.
      • No te sientes capaz de gestionar profesionalmente algunos desacuerdos con tu cónyuge dentro de la empresa.
      • No podrás evitar que te inmiscuyas en las tareas que habitualmente se asignan a tu cónyuge.
        • Para crear un negocio con tu cónyuge, cada elección puede ser un detalle importante por lo que respecta a los derechos y obligaciones del cónyuge. La protección del patrimonio y del cónyuge son temas que no son muy agradables pero que ayudan a ver más claro el lanzamiento de su proyecto en las mejores condiciones. En particular, en caso de dificultades financieras, es necesario pensar en la exposición del patrimonio personal de la pareja. Y en cuanto a los seguros, es mejor pensarlo con tiempo…

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